Депутат Алтай ТЛЕУБЕРДИН назвал это “очень серьезным ограничением”, поскольку “привязать” к нему можно будет практически любую деятельность, хоть как-то соприкасавшуюся с работой того или иного госоргана.

Эту точку зрения разделил Мурат АБЕНОВ, предложивший сделать оговорку, что данный запрет не касается, к примеру, госслужащих, попавших под сокращение или уволившихся по собственному желанию и не замеченных ранее в коррупционных правонарушениях.

Однако, по мнению заместителя председателя Агентства по делам государственной службы Али КОМЕКБАЕВА, изложенная в законопроекте формулировка не дает возможности пускать всех госслужащих “под одну гребенку”. “Мы субъектами обозначаем тех лиц, которым непосредственно были подконтрольны компании, а контрольные функции реализуются в форме проверок”,- пояснил он.

Мажилисмены предложили агентству сделать и следующий шаг в борьбе с коррупцией. Так, Владимир НЕХОРОШЕВ полагает, что в законодательство о госслужбе необходимо внести само понятие “коррупционер”, поскольку сейчас “коррупционер - это пока юридически неопознанный объект”. Прозвучала и идея проводить при приеме на госслужбу психологическое тестирование претендентов - например, на жадность.

Г-н Комекбаев заверил, что Закон “О борьбе с коррупцией” четко регламентирует, кто такой коррупционер. Что же касается тестирования, то отбор кандидатов на госслужбу и без того достаточно жесткий.

Депутаты напомнили о хождении по различным госорганам целых команд. Мол, каждый начальник приводит своих людей, прежних увольняет. Однако представитель Агентства по делам госслужбы особых проблем в этом не видит.

- Это же всем известно, просто практика такая,- удивился он.- Что касается юридической стороны вопроса, то те люди, которые приходят и уходят, пишут заявление по собственному желанию. С одной стороны, можно сказать - куда вы смотрите? А с другой - что мы должны сделать?

“Золотой середины” депутаты и чиновник не нашли. Но мажилисмены, признав, что ситуацию с нечистоплотностью чиновничьих рядов исправлять надо, законопроект одобрили. А агентству рекомендовали обратить внимание на социальную сторону вопроса - чтобы госслужащий не брал взятки, у него должны быть достойная зарплата, социальные гарантии и хорошая пенсия.

И. С.,

Астана